衢州市柯城区医保局认真落实保密工作相关规定，以“五强化”严把“五关”，将保密工作落到实处。

一是强化组织领导，严把责任关。成立保密工作领导小组，加强对保密工作的领导；明确主要负责人承担主体责任，分管负责人承担直接责任，设立保密专员。同时，明确具体经办人员承担具体责任，对重点涉密科室、涉密人员、涉密内容，进行重点教育管理和督查。

二是强化教育引导，严把思想关。组织全体干部职工学习保密法律法规和有关上级文件精神，将保密教育工作贯穿于日常业务工作和理论学习中，切实增强防范意识；不定期召开保密工作会议，听取保密工作情况汇报，及时对存在的问题进行整改。

三是强化制度建设，严把保障关。建立健全《保密制度管理》等多项规章制度，明确保密范围、保密要求、保密工作内容及涉密事项、涉密股室和涉密岗位，为保密工作提供制度保障。专门制定印发《区医疗保障局工作人员信息安全管理办法》，有效提高工作人员安全意识，防范工作人员违法、违规事件发生，保证医保相关信息数据的保密性和安全性。

四是强化内部管理，严把防护关。开展涉密人员保密审查，开展全局工作人员保密教育培训，组织签订保密承诺书；确定专人负责机关的文件起草、复印、存档；严格落实内外网分离的相关规定，核心业务系统专网接入、专机专用；定期开展安全保密检查和风险评估，有效杜绝信息泄密，维护医保信息和系统安全。

五是强化工作监督，严把管理关。建立全面规范的保密监督管理机制，将保密工作纳入各科室（中心、股）年度目标管理考核，与业务工作同部署、同检查、同考核；定期或不定期组织开展保密工作检查，对局内保密文件进行抽查，确保不漏一人、不落一文。

供稿单位：柯城区保密局

责任编辑：陈琼